Questão: 133671
Ano: 2009
Banca: CESPE / CEBRASPE
Órgão: FUB
Prova: CESPE - 2009 - FUB - Administrador
Acerca do planejamento organizacional, julgue os itens que se
seguem.
O planejamento tático é focalizado no curto prazo e abrange cada uma das tarefas ou operações individualmente; o planejamento operacional se estende pelo médio prazo e abrange determinada unidade organizacional.
O erro na afirmação reside na troca dos conceitos de planejamento tático e operacional. Na realidade, o planejamento tático é de médio prazo e concentra-se em uma unidade organizacional ou conjunto de recursos, com o objetivo de atingir as metas estabelecidas pelo planejamento estratégico. Embora seja detalhado, não chega a ser tão minucioso quanto o operacional, sendo mais abrangente.
Por outro lado, o planejamento operacional é de curto prazo e é altamente detalhado, focalizando nas tarefas e operações do dia a dia. Este nível é o mais específico e concreto, detalhando as atividades rotineiras necessárias para a efetivação dos planos táticos e estratégicos.
Questão: 407013
Ano: 2014
Banca: CESPE / CEBRASPE
Órgão: Polícia Federal
Prova: CESPE - 2014 - Polícia Federal - Assistente Social |
Com relação ao planejamento como proposta de intervenção na área social, julgue os itens seguintes. O planejamento operacional é detalhado e analítico; abrange cada tarefa ou operação bem como a etapa de supervisão; e deve estar intrinsecamente relacionado ao planejamento tático.
O planejamento operacional, realizado no nível operacional da empresa, inclui atividades de supervisão, sendo caracterizado pela sua minuciosidade e análise detalhada. Dirige-se para o curto prazo, concentrando-se em cada tarefa ou operação específica. O foco do planejamento operacional está em determinar o que fazer, como fazer e para quem fazer, com o objetivo de otimizar e maximizar os resultados. É crucial que esse tipo de planejamento esteja intimamente ligado ao planejamento tático e estratégico, garantindo uma integração eficiente e coerente das atividades em todos os níveis da organização.